Wat zeg je als je belt over een vacature?
Bel het nummer dat in de vacature staat voor meer informatie. Noem je naam en de vacature, stel je vragen en sluit af met: "Wilt u nog iets van mij weten?" Jezelf verkopen hoeft nog niet; dat doe je in je brief en het sollicitatiegesprek.
Het belscript
Scroll naar beneden om je eigen spiekbrief te makenJe krijgt waarschijnlijk de contactpersoon uit de vacature, vaak een recruiter of de leidinggevende aan de lijn.
Begin met
"Goedemiddag, met je naam. Bent u de contactpersoon voor de vacature van functie? Mag ik u een paar vragen stellen?"
Vertel je doel in één zin
"Ik probeer me een beeld te vormen van het werk."
Stel je vragen
- Kunt u me meer vertellen over onderwerp 1?
- En hoe zit het met onderwerp 2?
- Mag ik ook nog vragen naar onderwerp 3?
Leg dit klaar
- Het telefoonnummer voor informatie uit de vacature en de naam van de contactpersoon als die erbij staat
- De vacaturetekst, open op je scherm of geprint
- Je vragen, opgeschreven
- Pen en papier voor aantekeningen
Wat ze kunnen vragen
Klik op een vraag voor een antwoord dat je kunt gebruiken.
Daarvoor moet u bij een collega zijn.
"Wanneer is die het beste bereikbaar en op welk nummer? (Schrijf de naam op.)"
Wat doe je op dit moment?
"Ik werk nu als je huidige werk of opleiding."
Wanneer zou je kunnen beginnen?
"Per startdatum."
Stuur je je brief en cv?
"Ja, deze week nog. Naar wie mag ik het sturen?"
Sluit af met
"Dank u wel voor de informatie. Wilt u nog iets van mij weten?"
De gemarkeerde woorden vul je zelf in, hieronder bij "Maak je spiekbrief".
Maak je spiekbrief
Vul in wat je weet. Je ziet het meteen terug in het belscript en op je spiekbrief. Wat je leeg laat, wordt op papier een lijntje om met de hand in te vullen.
Bellen over een vacature
BEGIN MET
"Goedemiddag, met je naam. Bent u de contactpersoon voor de vacature van functie? Mag ik u een paar vragen stellen?"
MIJN DOEL
"Ik probeer me een beeld te vormen van het werk."
MIJN VRAGEN
- Kunt u me meer vertellen over onderwerp 1?
- En hoe zit het met onderwerp 2?
- Mag ik ook nog vragen naar onderwerp 3?
LEG KLAAR
- Het telefoonnummer voor informatie uit de vacature en de naam van de contactpersoon als die erbij staat
- De vacaturetekst, open op je scherm of geprint
- Je vragen, opgeschreven
- Pen en papier voor aantekeningen
ALS ZE VRAGEN
Daarvoor moet u bij een collega zijn.
"Wanneer is die het beste bereikbaar en op welk nummer? (Schrijf de naam op.)"
Wat doe je op dit moment?
"Ik werk nu als je huidige werk of opleiding."
Wanneer zou je kunnen beginnen?
"Per startdatum."
Stuur je je brief en cv?
"Ja, deze week nog. Naar wie mag ik het sturen?"
SLUIT AF MET
"Dank u wel voor de informatie. Wilt u nog iets van mij weten?"
NOTEER
Datum en tijd:
Ik sprak met:
Dit mag altijd: "Wilt u dat herhalen?"
Ik geef nooit mijn pincode of inlogcodes door.
daretocall.com
Waarom bellen werkt
Wie belt, wordt onthouden. Een kort gesprek laat zien dat je echt interesse hebt en je hoort dingen die niet in de vacature staan. In je brief kun je daarna schrijven: “Naar aanleiding van ons telefoongesprek van dinsdag…” Dat valt op tussen de andere sollicitaties.
Goede vragen voor een informatietelefoontje
Een goede inleiding is: “Ik probeer me een beeld te vormen van het werk. Kunt u me meer vertellen over…” Kies daarna een, twee of drie onderwerpen die je echt wilt weten en die niet al in de vacature staan. Deze passen bij bijna elke baan:
- hoe een gewone werkdag eruitziet;
- met wie je het meest samenwerkt;
- hoe het inwerken gaat in de eerste weken;
- wat ze belangrijk vinden bij iemand in deze functie;
- hoe de werktijden er in de praktijk uitzien;
- hoe de sollicitatieprocedure verloopt en wanneer je iets hoort.
Als je het spannend vindt
- Je hoeft niet te overtuigen. Het doel van dit gesprek is vragen stellen en een goede indruk achterlaten. Meer niet.
- Vraag eerst of je de juiste persoon hebt. Misschien heb je de naam niet goed verstaan. Ben je bij de verkeerde, vraag dan wanneer de contactpersoon bereikbaar is.
- U of je? Zegt de vacature “je”, zeg dan ook “je”. Zegt de vacature “u”, of weet je het niet, zeg dan “u”.
- Schrijf de antwoorden op. En de naam van wie je sprak; die gebruik je in je brief.
- Sluit af met een vraag. “Wilt u nog iets van mij weten?” Vaak is het antwoord nee. Dan bedank je en hang je op.
Wil je dit gesprek eerst oefenen?
Met DareToCall oefen je het gesprek hardop met een AI die de ander speelt: vriendelijk, gehaast of lastig. DareToCall is nog niet open. Op de wachtlijst hoor je als eerste wanneer het zover is.
Veelgestelde vragen
Moet je bellen voordat je solliciteert?
Het is niet verplicht, maar het helpt. Je weet daarna meer over de baan en in je brief kun je schrijven dat je al contact hebt gehad.
Wat voor vragen stel je?
Vragen over het werk zelf, het team, de werktijden of het inwerken. Vraag niet naar iets wat al in de vacature staat; dan lijkt het of je die niet hebt gelezen.
Moet ik vertellen waarom ik geschikt ben?
Nee. Een informatietelefoontje is om vragen te stellen. Vraagt de ander toch iets over jou, dan is een kort antwoord genoeg.
Wat als ik de voicemail krijg?
Spreek je naam, de functie en je telefoonnummer in en zeg dat je het later nog eens probeert. Bel dan ook echt terug.
Meer belscripts
Bijgewerkt op